Eu faço parte

“Ich bin dabei”, eu faço parte, foi um treinamento que participei nesse final de semana sobre as mulheres estrangeiras e o mercado de trabalho na Alemanha.

O evento foi promovido gratuitamente pela Carlotas Mulheres, uma organização internacional que promove a empatia, a valorização e a autonomia feminina.

Esta postagem é minha maneira de expressar gratidão por essa oportunidade.

“Ich bin dabei”  explanou sobre como o domínio do idioma é importante para a integração social, segurança emocional e recolocação profissional aqui ou em qualquer lugar do mundo.

A comunicação precisa ser efetiva porque afeta diretamente o humor e a autoestima de quem está em constantes recomeços diários, internos e externos.

Internos porque a pessoa deixou uma história, paladares, olhares, vivências para trás. Externos porque a rotina cultural e estrutural do país novo é sem tempo para principiantes, segue seu ritmo com seus códigos e demandas.

No caso da Alemanha, por exemplo, foi destacado a importância de seguir as regras, a pontualidade, o foco nas competências, se informar antes de reclamar, ser direto, claro, objetivo, individualista.

O caminho para o desenvolvimento pessoal em terras germânicas é longo e precisa de persistência. O primeiro passo é entender a cultura com seus hábitos e idioma; depois conhecer as estruturas de trabalho e educação local; daí buscar inclusão social, para só então ter a segurança emocional do pertencimento.

Em paralelo, para as mulheres há ainda outros tipos de requisições como a administração da casa, a educação dos filhos e a manutenção do corpo belo.

O workshop nos apresentou vivências baseadas na PNL – Programação Neurolinguística; estatísticas e referências bibliográficas sobre a imigração e adaptação no exterior; sites e tefelones de informações e emergências, e, principalmente nos explicou da realidade do mercado de trabalho alemão.

As participantes eram de diversas faixas etárias, áreas do conhecimento, com ou sem experiência profissional. Além de eu descobrir que preciso de flexibilidade para mudar de área de atuação, afinal a Alemanha não procura por poetas e nem comunicadores em português, hehe, tive o contato com uma nova palavra que define bem tudo isso: Streitkultur.

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Streitkultur = cultura da disputa

Parece um termo pejorativo mas não é, para eles tudo tem que ser debatido, esmiuçado, confrontado, visto, revisto, ter atritos e ponderações, expôr todos os lados exaustivamente, para só então virar uma regra/lei estabelecida.

A grande diferença desse debate democrático é que aqui na maiora das vezes não levam para o lado pessoal, pois, sabem que estão discutindo sobre um bem maior do que os próprios interesses.

Quando é determinada uma regra, fica  bem difícil mudar porque já foi amplamente debatida e acordada. Por isso que os sindicatos aqui são tão fortes; por isso que é permitido entrar nos trens livrimente sem cancelas ou cobradores, partem do pressuposto da confiança e do conhecimento das regras pelos usuários, que serão penalizados diante de um “eu não sabia”.

Por esses e outros aspectos culturais, agora entendo porque flexibilidade, criatividade e espontaneidade são características mais brasileiras, porque daqui surgiram grandes filósofos, tecnologias de ponta e da atual estabilidade econômica.

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De Carlotas Mulheres recebi a mensagem de que tudo passa pela comunicação, respeito e acolhimento das diferenças.

Assim, se hoje eu faço parte daqui (Ich bin dabei) tenho o desafio e a chance e de ver com outros olhos (ver com os olhos do outro) tudo o que a vida me propõe.